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后厂村,一座互联网时代的维多利亚式工厂

微商刊2019-03-13 16:57:27



作者:肥肥猫
来源:肥肥猫的小酒馆(微信号:zhihufeifeimao)




最近,在朋友圈看到网易在G7下后厂村的路口上竖起了一面广告牌。



这个梗对于北京互联网圈来说都能看懂。广告牌的位置还挺特别,就立在G7下后厂村的必经之路上,传说中行车500米,堵车1小时的地方,因为堵车,这面广告牌成了后厂村“村民”不得不看的“毒”营销。这个角度看,不得不说网易这面广告牌打得很值。

尽管这里群集着众多互联网巨头,然而此处的道路却只是双向四车道,道路极度狭窄,而且只有几路公交车,距离地铁口还有好几公里。


每天早晚上班时间,后厂村路经常堵成狗;每当阴雨天气时,则会出现寸步不移的盛况。



网易用这面广告牌一边调侃着后厂村“村民”的日常,另一方面则是,还引出了堵车背后一个更生层次的问题:


后厂村模式下,加班和效率之间越来越大的冲突如何平衡?


要知道这条原本名不见经传的东西小走廊,如今却盘踞着百度、联想、新浪、网易等科技巨头,互联网从业人数有30多万,仅百度的员工就超过4万人。


有个说法是,未来这里的交通,决定了中国互联网的发展。



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其实我第一次知道后厂村路这个地名,是去年虎嗅上的一篇文章,《后厂村,没有姑娘》。


大致意思是,后厂村本是北京一个鸟不拉屎的地方,但因为软件园二期位于后厂村路,加上这些年互联网行业兴盛,这里聚集了一大批新兴互联网公司,码农云集。但又因为基础设施非常差,导致堵车和一系列问题,使得在这里工作的人,活在非常低劣的生活方式中。


比起男性码农,这里好看的女性员工被称为“厂花”。因为后厂是一座孤岛,在地理位置上,它远离繁华地段,没有生活气息,孤独是无法避免的词语,而回到出租屋,家,又是另一座孤岛了。有时从机械而琐碎中抬起头来,会产生一种错觉,恍惚间以为置身于20年前的国营大工厂,自己是一名戴着头巾的纺织女工。



后厂村是一个属于码农的工厂,在这里燃烧着青春,后厂村是中国新经济的微缩景观,这些年轻人创造着大规模的利润,但身处其中的人却没有能力选择自己的生活方式。


一年到头,这里的人们将自己的生活压缩在质朴、简陋的空间里,一边渴望活得潇洒,却又要忍受着现实。


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早上9点上班,晚上9点下班,中午休息1-2小时;一周工作6天。这种互联网业界常见的工作状态被人概括为“996”。


对于这个科技飞速发展的时代,996或许已经成为很多互联网行业的工作制度的标签。如果你从事计算机或者互联网相关的职业,倘若你的工作制度只是855,偶尔的856,其他人可能会认为你在"度假",你过的一定是天堂般潇洒的生活。


我也有过996的工作的时候,说实话,很累,一个星期7天,连续上班6天,周日一天还没有休息好就又是连续工作的6天,就这样,循环下去,可能身体或者心态不好的人,很快就会被拖垮。紧接着最直接的体现就是工作注意力不集中,工作效率直线下降等等。



只是在周末加班的时候会效率特别低下,具体表现就是,一个小时的工作要磨蹭三四个小时,如果工作略有难度,那就需要更长的时间,总的来说,就是五个小时的工作,起码四个半小时在纠结要不要开始,如果必须要完成的工作,就是四个半小时在等着一个契机开始。


以上的纠结和耗时也不是我排斥周末加班的理由,最重要的是我发现周末加班特别容易打击你的自信心和工作热情。因为你在一个工作上耗费了远超过想象的时间,而且没有获得相应的满足感。回忆我工作的这些年里,几次挫败感最强的经历,都和周末加班分不开。


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如果不加班会怎样?有人说,会被其他行业的公司超越并干掉。因为据说互联网思维和情怀谁都学得会,加班才是核心竞争力。


每次看到这种言论,我总是觉得,我们的生活方式比起上一代人有严重的滑坡。


要知道上一代人,也就是你的父母在你这个年纪的时候,是很少有加班这回事的。那时候还没有那么多私营企业,大部分人生活在体制内。尽管物质贫乏但是对劳动者的工作时间是相当保护的。不仅如此,各种单位福利让人极有归属感和安全感。



所以那时候的年轻人生活质量和今天谁更高?我觉得很难讲。


也许他们没有智能手机,高清电视,更不会有外卖和快递的便利。但是他们活的踏实,有活力,对未来充满稳定的预期。那时候的年轻人会写诗,今天的年轻人没有人写诗,甚至连唱歌的人都变少了。那时候谈恋爱可以舍得花大量时间在等待上,今天的年轻人谈恋爱要互相check对方的工作时间表。


在虎嗅那篇文章里,我记得写了一个由于对通勤零容忍,她索性将家直接搬到软件园里面的姑娘,每天的活动半径只有从家到公司的1.5公里。她的生活被两件事填满——工作和睡觉,几乎每天加班到八九点才离开公司。东西都在网上买,包括做饭所需的食材。显而易见地,她也没有时间去接触新的异性。


这真的是有吸引力的生活方式?还是我们根据老板和资本的需求,把自己硬是改造成了最适合企业使用的一块材料?


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所以后厂村模式有什么问题?


这种相似人群高度集聚的高密度环境,唯一适用的项目我认为只有大学城——完备的小社会,不需要和外界打交道,但一旦把这种模式搬运到产业园区,必然会出现一系列问题,例如视野封闭,自成一格。


再加上国内互联网圈子屌丝文化兴盛,程序员们普遍对外界欲望降低,性格又属于那种向内关注的人,让这种文化更加无所顾忌。从某种意义上,后厂村的加班文化,和维多利亚时代的英国工厂,或者和10年前广东沿海的作坊没有什么本质的不同。



但现在毕竟是一个智力劳动时代了,所以单纯堆砌劳动时间,产出未必是线性的。很多老板的价值观和道德观还停留在前工业时代,而无视这种变化,也算是自我刻奇。


我们的互联网工作文化和美国非常不同,那边就算要加班,一般也是真在做事儿,成绩主要看工作产出的成果,而国内则特别看时长。好像堆时间就能堆出产能。


互联网这块金矿,现在很多人本着暴利与投机的目的去做,这些老板和管理者短视、短利,做一个百年的企业既非初衷也非愿景,这种恶性循环使得越来越多的从业者、管理者理所当然的认为加班是正常的。


尤其是当微信全面入侵生活和传统工作方式之后,这种情况更加恶化了。



最近几年来,越来越多的人喜欢开始在微信上交接工作,而腾讯似乎并没有任何把这个轻量级纯聊天软件升级为办公协调工具的意思。导致大量雇员的时间,在微信里折腾把文件导入导出,搜索文件版本、历史记录、关键字之类的无谓劳动中,可谓坑爹。

有道云笔记打出的这块广告牌,不仅是用一个后厂村码农们心照不宣的“调侃”迅速拉近了和他们的距离,更重要的是说明网易已经意识到了在提升效率,增加码农幸福感方面大有可为,大幅减少无效劳动时间带来的精神愉悦感在当下这个社会尤为重要。


至于功能方面,主流产品的功能云笔记都有,而且大部分免费。而且还有Markdown、语音速记、OCR扫描等功能,对程序员等不同群体的需求都有照顾。


其实我们需要的无非就是个文件管理工具+协作工具,用任务驱动内部协作,区别于邮件和聊天群,仅此而已。


至于随时分派任务给同事、查看自己分配的任务进展情况,更应该是题中应有之意。这方面以有道云笔记为代表的软件在工作效率上要远远好过微信和传统的email,在解决多场景办公需求算是个独门利器。


一点感想



感觉还是观念问题吧,中国和欧美大环境就是这样。对于西方人来说,这只是我的工作,并不能因为工作而影响生活。而这种理念在中国并不能得到认可。


很多欧美的商店店主周末双休,工作日很早下班,你中国人来开商店,如果经营到太晚,人家还会投诉你。晚上很多欧洲的城市想吃个夜宵都只有土耳其人的kebab还开。换了中国任何一个县城,晚上想吃点夜宵一定能给你找到人声鼎沸的地方。



但这种重商主义的文化,面临更西化的年轻一代,已经在遭遇挑战。


尤其是当你到了30岁之后,更加需要在工作和生活中间做一个协调。在工作上你可以接受繁重的任务,但必须可以不断的提高效率,利用各种工具,而不是像年轻时候那样往上面死堆时间。我们越来越相信,明天的活明天做!


对于企业主来说,无论如何,请给员工一个准时的下班时间,他们也需要回家,他们也需要给他们的家人做一个晚饭,让他们有信心去创造家庭,有属于自己的孩子,给予他们陪伴家人的时间。早些下班,并且利用空闲的时间做自己喜欢的事,跑步,看书,让自己的精神和身体素质争取达到最佳的状态,才是真正的生产力提升。

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